11.09.2017:

• Einkommensteuer
• Körperschaftsteuer
• Lohnsteuer
• Kirchensteuer
• Umsatzsteuer

25.09.2017:

• Sozialversicherung

Die Schonfrist für die am 11.09.2017 fälligen Steuern endet am 14.09.2017.

Für die Sozialversicherungsbeiträge gilt grundsätzlich, dass diese als Datensatz am fünftletzten Bankarbeitstag den Krankenkassen vorliegen und spätestens am drittletzten Bankarbeitstag gutgeschrieben sein müssen.

Der drittletzte Bankarbeitstag für die späteste Zahlung der Sozialversicherungsbeiträge im Monat September 2017 ist es der 27.09.2017.

Der Bundesrat hat mit Datum vom 07.07.2017 dem „Gesetz zur Stärkung der betrieblichen Altersversorgung und zur Änderung anderer Gesetze“ zugestimmt. Es soll zum 01.01.2018 in Kraft treten.

Neben der Erhöhung des steuerfreien Volumens für Beiträge an eine kapitalgedeckte betriebliche Altersversorgung (Pensionskassen, Pensionsfonds, Direktversicherungen) ist der erstmals eingeführte Förderbetrag zur betrieblichen Altersversorgung von Geringverdienern hervorzuheben.

Der steuerfreie Höchstbetrag für Beiträge an Pensionskassen, Pensionsfonds und Direktversicherungen wird von derzeit 4 % auf 8 % der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung angehoben. Der bisher steuerfreie zusätzliche Höchstbetrag von € 1.800 wird dagegen abgeschafft. Ausgehend von der Beitragsbemessungsgrenze für 2017 (€ 76.200) würde sich das steuerfreie Volumen von bisher € 3.048 (4 % von € 76.200) zuzüglich € 1.800, insgesamt folglich € 4.848 auf € 6.096,00 (8 % von € 76.200) erhöhen.

In der Sozialversicherung bleibt es jedoch dabei, dass nur 4 % der Beitragsbemessungsgrenze sozialversicherungsfrei sind.

Besonders auch im Fall der Auflösung eines Arbeitsverhältnisses bietet das neue Gesetz eine verbesserte Möglichkeit, mittels Verwendung einer gewährten Abfindung eine betriebliche Altersversorgung aufzubauen. Bei Auflösung eines Arbeitsverhältnisses sind Beiträge an einen Pensionsfonds, eine Pensionskasse und Direktversicherung bis zu 4 % der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung – West steuerfrei, multipliziert mit der Anzahl der Kalenderjahre (max. 10 Jahre), in denen das Arbeitsverhältnis bestand. Ausgehend von der Beitragsbemessungsgrenze derzeit würde somit das höchstmögliche steuerfreie Volumen für einen Arbeitnehmer, der 15 Jahre in einem Beschäftigungsverhältnis stand wie folgt zu ermitteln sein:

4 % x € 76.200 x 10 Jahre = € 30.480.

Derzeit reduziert sich die Förderung auf € 23.400,00 (€ 1.800 x [maximal für den Zeitraum 2005-2017] 13 Jahre).

Erstmals wird ab 2018 ein Förderbetrag zur kapitalgedeckten betrieblichen Altersversorgung für Geringverdiener in einem ersten Arbeitsverhältnis (Steuerklasse I bis V) eingeführt. Das erste Beschäftigungsverhältnis umfasst auch € 450-Jobs, wenn eine entsprechende Bestätigung des Arbeitnehmers gegenüber dem Arbeitgeber erbracht wird, dass es sich um das erste Beschäftigungsverhältnis handelt. Geringverdiener sind Arbeitnehmer, deren Arbeitslohn im Zeitpunkt der Beitragsleistung nicht mehr als € 2.200 beträgt. Die Förderung besteht darin, dass ein Arbeitgeber, der mindestens € 240 zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn als Beitrag zur kapitalgedeckten betrieblichen Altersversorgung leistet, einen staatlichen Zuschuss von 30 %, höchstens € 144 pro Kalenderjahr erhält. Die Höchstförderung kommt folglich bei einem Beitrag von € 480 in Betracht. Der staatliche Zuschuss erfolgt im Zusammenhang mit der Lohnsteueranmeldung, denn in Höhe der staatlichen Förderung kann ein Arbeitgeber die abzuführende Lohnsteuer mindern. Gehaltsumwandlungen werden nicht gefördert, es muss sich um echte, zusätzlich zum geschuldeten Lohn geleistete Beiträge des Arbeitgebers handeln. Die vom Arbeitgeber bis zur Höchstgrenze geleisteten Beiträge sind steuerfrei und ebenso bis zu 4 % der Beitragsbemessungsgrenze in der allgemeinen Rentenversicherung beitragsfrei. Versorgungsleistungen, für die der Förderbetrag in Anspruch genommen wurde, stellen bei Auszahlung voll steuerpflichtige sonstige Einkünfte nach § 22 Nr. 5 Satz 1 EStG dar.

Der Bundesrat hat ebenso am 07.07.2017 dem Gesetz zur Änderung des Energie- und des Stromsteuergesetzes zugestimmt.

Erdgas und Flüssiggas, welche als Kraftstoff verwendet werden, sind über 2018 hinaus bis 2022 steuerbegünstigt; in den folgenden drei Jahren soll die Steuerbegünstigung stufenweise zurückgenommen werden.

Die beihilfenrechtlich erforderliche Genehmigung der Steuerbegünstigung von Biokraftstoffen ist ausgelaufen. Die Bundesregierung strebt hierfür eine beihilferechtliche Notifizierung bei der EU an.

Die Steuerbefreiung für Strom aus Kleinanlagen mit erneuerbaren Energieträgern soll beibehalten werden; auch dieses bedarf jedoch der Genehmigung durch die EU-Kommission.

Weiterhin werden die im öffentlichen Personennahverkehr eingesetzten Elektro- und Plug-in-Hybridfahrzeuge ebenso steuerbegünstigt, wie die Oberleitungsbusse und der Schienenbahnverkehr.

Das Gesetz soll am 01.01.2018 in Kraft treten. Soweit die erforderlichen Genehmigungen durch die EU-Kommission später erst vorliegen, soll das Gesetz zu Beginn des entsprechenden Folgemonats in Kraft treten.

Ebenso hat der Bundesrat am 07.07.2017 dem Gesetz zur Förderung von Mieterstrom und zur Änderung weiterer Vorschriften des Erneuerbare-Energien-Gesetzes zugestimmt.

Gegenstand der Förderung ist die Schaffung von Anreizen für den Ausbau von Photovoltaikanlagen auf Mietwohngebäuden.

Das Gesetz sieht vor, dass Vermieter finanziell gefördert werden, wenn sie Solarstrom ohne Nutzung des Netzes direkt an Letztverbraucher – die Mieter im jeweiligen Wohngebäude – liefern. Die Höhe des Mieterstromzuschlags (§ 21 Abs. 3 EEG 2017) ist abhängig von der Größe der Photovoltaikanlage und orientiert sich auch an der jeweiligen Zubaurate. Aktuell ist folgende Höhe vorgesehen:

Installierte Leistung bis 10 kW = Mieterstromzuschlag 3,81 Cent je kWh
Installierte Leistung über 10 kW bis 40 kW = Mieterstromzuschlag 3,47 Cent je kWh
Installierte Leistung über 40 kW bis 100 kW = Mieterstromzuschlag 2,21 Cent je kWh

Der Zuschlag wird dabei – wie für EEG-Vergütungen üblich – fix für die Dauer von20 Jahren ab Inbetriebnahme gezahlt.

Weder für den Betreiber noch für die Mieter werden Netzentgelte, Konzessionsabgaben, Umlagen und Stromsteuer anfallen. Lediglich die EEG-Umlage wird in voller Höhe fällig.

Nicht vom Mieter abgenommener Strom wird in das Netz eingespeist und mit der normalen Einspeisevergütung nach dem EEG vergütet.

Nach dem BFH-Urteil vom 09.05.2017 – VIII R 15/15 ist der maximale Abzugsbetrag von € 1.250 auch dann maßgeblich, wenn ein Steuerpflichtiger in verschiedenen seiner unterhaltenen Haushalte jeweils ein Arbeitszimmer nutzt.

Der BFH hat mit Urteil vom 18.05.2017 – IV R 36/14 entschieden, dass eine infolge der Wahlrechtsausübung des § 6b EStG aufzustellende negative Ergänzungsbilanz das Kapitalkonto eines Kommanditisten mindert. Wird dieses dadurch insgesamt negativ, sind zugerechnete Verluste aus der Personengesellschaft nicht ausgleichsfähig. Im Ergebnis steht damit eine tatsächlich geleistete Einlage bis zur Höhe des in der negativen Ergänzungsbilanz ausgewiesenen Negativkapitals nicht als Verlustausgleichpotenzial zur Verfügung.

Der BFH hat mit Urteil vom 29.09.2016 – III R 62/13 entschieden, dass die Besteuerung Alleinerziehender nach dem Grundtarif anstelle der Besteuerung nach dem Splittingtarif verfassungsgemäß sei. Gegen diese Entscheidung hat die Steuerpflichtige Verfassungsbeschwerde eingelegt, die beim BVerfG unter dem Aktenzeichen 2 BvR 221/17 anhängig ist (siehe auch Abschnitt III Tz. 4 diese Rundschreibens zur Verfassungsbeschwerde wegen des Abzugs der zumutbaren Eigenbelastung bei Krankheitskosten).

Nachdem das BVerfG mit Beschluss vom 23.11.2016 – 2 BvR 180/16 die wegen der Frage der Verfassungsmäßigkeit der zumutbaren Eigenbelastung gem. § 33 EStG eingelegte Verfassungsbeschwerde nicht zur Entscheidung angenommen hatte, ist jetzt erneut in dieser Angelegenheit eine Verfassungsbeschwerde anhängig (Az.: 2 BvR 221/17; siehe auch Abschnitt III Tz. 3 dieses Rundschreibens). Vorausgegangen war dem das BFH-Urteil vom 29.09.2016 – III R 62/13 (siehe Tz. 3). Hier hatte der BFH neben der Frage der Verfassungsmäßigkeit der Besteuerung Alleinerziehender nach dem Grundtarif auch entschieden, dass bei Krankheitskosten, die als außergewöhnliche Belastungen geltend gemacht werden können, die zumutbare Eigenbelastung in Abzug zu bringen sei. Dies sei nicht verfassungswidrig. In der nunmehr eingelegten Verfassungsbeschwerde wird vorgetragen, dass gegen das aus Art. 3 GG herzuleitende Prinzip der Besteuerung nach der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit verstoßen werde, wenn die Krankheitskosten um die zumutbare Eigenbelastung gekürzt würden.

Betroffene sollten daher weiterhin ihre Krankheitskosten in voller Höhe geltend machen und sich dabei auf das anhängige Verfahren beim BVerfG beziehen. Es dürfte davon auszugehen sein, dass in diesem Punkt die Einkommensteuerbescheide weiterhin vorläufig gestellt werden (§ 165 AO).

Nach dem BFH-Urteil vom 30.03.2017 – IV R 11/15 finden die Grundsätze der Realteilung auch dann Anwendung, wenn im Rahmen des Ausscheidens eines Mitunternehmers aus der Mitunternehmerschaft die Sachwertabfindung nicht in der Übertragung eines Teilbetriebs oder Mitunternehmeranteils, sondern in der Übertragung einzelner Wirtschaftsgüter besteht. Die Finanzverwaltung vertritt hierzu derzeit eine gegenteilige Auffassung (BMF-Schreiben vom 20.12.2016, BStBl 2017 I S. 36). Wie sich die Finanzverwaltung zu dieser Entscheidung stellen wird, bleibt abzuwarten.

Der BFH sieht nach dem Urteil vom 16.03.2017 – IV R 31/14 in der Auflösung der Mitunternehmerschaft die Aufgabe eines Gewerbebetriebs i. S. von § 16 Abs. 3 Satz 1 EStG. Die Grundsätze der Realteilung finden sowohl für die Auflösung der Mitunternehmerschaft und Verteilung des Betriebsvermögens als „echter Realteilung“ als auch für das Ausscheiden eines Mitunternehmers unter Mitnahme von mitunternehmerischem Vermögen aus einer zwischen den übrigen Mitunternehmern fortgesetzten Mitunternehmerschaft als „unechter Realteilung“ Anwendung. Die Frage, ob eine echte oder unechte Realteilung vorliegt, richtet sich nach Auffassung des BFH danach, ob die Mitunternehmerschaft aufgelöst wird oder ob sie fortbesteht und nur ein Mitunternehmer unter Mitnahme von mitunternehmerischem Vermögen ausscheidet.

Das Finanzgericht Berlin-Brandenburg hat mit Urteil vom 19.04.2017 entschieden, dass krankheitsbedingte Aufwendungen, die ein privat krankenversicherter Steuerpflichtiger selbst zahlt, um eine Beitragsrückerstattung des Krankenversicherers zu erlangen, weder als Sonderausgaben noch als außergewöhnliche Belastung steuerlich berücksichtigt werden können.

Nach einer Pressemitteilung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales vom 09.06.2017 sinkt der Abgabesatz zur Künstlersozialversicherung im Jahre 2018 von bisher 4,8 % auf 4,2 %. Dieses erfreuliche Ergebnis sei das Ergebnis einer verstärkten Prüfungs- und Beratungstätigkeit der Deutschen Rentenversicherung und der Künstlersozialkasse, so äußerte sich die zuständige Ministerin Andrea Nahles.

Für nicht an die Sozialversicherungsträger abgeführte Arbeitnehmerbeiträge haftet auch ein Geschäftsführer gem. § 823 Abs. 2 BGB i. V. m. §§ 266a, 14 StGB, der als bloßer Strohmann fungiert, die Wahrnehmung der ihm zustehenden Kompetenzen Dritten überlasst und sich um die Ausgestaltung der Beschäftigungsverhältnisse der Mitarbeiter nicht kümmert. So entschied das OLG Celle mit Urteil vom 10.05.2017 – 9 U 3/17.